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MILLS

Document Interne • Traité le 28/01/2026 • Signé par: Direction Générale

632036927 33 557 000 € (2024) ETI LE BOURGET 8 établissement(s)
PDF 28/01/2026

L'accord définit l'organisation du temps de travail pour 2026 avec un horaire hebdomadaire de 38 heures et neuf jours supplémentaires de repos. La politique salariale prévoit une augmentation générale de 0,8 % pour les ouvriers et ETAM avec un minimum de 30 euros mensuels, tandis que les cadres sont traités individuellement. Des indemnités pour grands déplacements et lavage des bleus sont également précisées.

Augmentations salariales
Augmentation arrow_upward
Augmentations générales
0.8%
Augmentations salariales
Oui
Augmentations générales
Oui
Augmentations individuelles
Oui
RTT ou jours supplémentaires
En vigueur check_circle
Jours par an
9.0
Informations techniques
Processeur
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