SOCIETE CORSE TRAVAUX (SOCIETE CORSE TRAVAUX TRAVAUX PUBLICS ROUTIERS)

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      "content": "Travaux Publics – Génie Civil – Routes – Sols sportifs\n\n\nSOCIETE CORSE TRAVAUX \nNEGOCIATION SALARIALE ANNUELLE 2025 SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE \nPARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE\nPROCES-VERBAL D'ACCORD\n\nEntre la Société CORSE TRAVAUX, Société par Actions Simplifiée, au capital de 160 000 Euros, dont le siège social est situé RT 50 1er étage – 20270 ALERIA, immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés de Bastia, sous le numéro 330464504, représentée par Chef d’Agence, dûment mandaté,\n\nEt,\n\nLe Syndicat des Travailleurs Corses, représenté par  Délégué syndical,\n\nLe Syndicat Force Ouvrière, représenté par Délégué syndical,\n\nLe Syndicat CFE/CGC, représenté par Délégué Syndical.\n\nont engagé le 20 janvier 2025  la négociation annuelle obligatoire sur les thèmes de la rémunération, du temps de travail et du partage de la valeur ajoutée, conformément à l’article L. 2242-1 et suivants du Code du Travail.\n\nLors de la première réunion, le lieu et le calendrier des réunions ont été arrêtés. \n\nA l’issue de la deuxième réunion qui a eu lieu le 10 février 2025, les positions des parties à la négociation étant définitivement arrêtées, il a été convenu ce qui suit. \n\n\nARTICLE 1 – SALAIRES EFFECTIFS ET ACCESSOIRES DE SALAIRE.\n\nARTICLE 2 – DUREE EFFECTIVE ET ORGANISATION DU TEMPS DE TRAVAIL.\n\nLa Société Corse Travaux est dotée d’un accord sur l’aménagement annuel du temps de travail signé le 20 octobre 2016. \nAprès la remise du bilan annuel, les deux parties constatent que l'accord a, dans l’ensemble, fonctionné de manière satisfaisante pour l’année 2024.\n\nARTICLE 3 -  PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE :\n\nLa Société est d’ores et déjà couverte par un accord de participation signé le 27 juin 2005 et ses différents avenants.\n\nElle entre dans le champ d’application du Plan Epargne d’Entreprise du Groupe VINCI, qui est régi par l’avenant au règlement du PEE du Groupe VINCI du 6 décembre 2024 et du Plan d’Epargne de retraite collective du Groupe Vinci régit par l’avenant du 30 novembre 2021. \n\nA ce jour, la société n’a pas conclu d’accord relatif à l’intéressement.\n\nARTICLE 4 -  EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES HOMMES ET LES FEMMES :\n\nLa Société Corse Travaux a signé un nouvel accord sur ce thème le 18 septembre 2024. Le bilan annuel a été communiqué lors de cette négociation. Aucune remarque particulière n’est formulée. \nARTICLE 5 – PRISE D’EFET DE L’ACCORD.\nCes mesures prendront effet au 1er janvier 2025\n\nARTICLE 6 - DEPOT ET AFFICHAGE \n\nEn application des articles L.2231-6 et D.2231-4 et suivants du code du travail, le présent accord sera déposé sur la plateforme de téléprocédure du ministère du travail, et un exemplaire original sera également remis au secrétariat du greffe du Conseil des Prud’hommes de Bastia.\n\nChaque Organisation Syndicale représentative recevra un exemplaire du présent accord et un affichage du présent accord sera effectué dans tous les établissements de l’entreprise. \nFait à Aléria en 4 exemplaires originaux, le 10 février 2025.\n\n\n\tPour le STC\n\tPour l’Entreprise\n\n\t\n\t\n\n\tPour FO\n\n\n\n\nPour CFE/CGC",
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