STE CONFRATERNELLE D'EXPLOITATION DE REPARTITION PHARMACEUTIQUE ET D'IMPORTATION DES PHARMACIENS DE LA REUNION (GROUPE SIPR) (CERP REUNION SIPR)
Protocole d'accord pour les NAO 2025 prévoyant l'application de l'accord de branche sur les salaires avec une augmentation de 1% au 1er janvier 2025 et 1% au 1er juillet 2025. Étude en cours pour améliorer les prises en charge de la mutuelle. Étude pour organiser le temps de travail afin de libérer un après-midi par semaine dans le cadre de la QVCT.
Mutuelle santé
Négociation en cours
Augmentations salariales
Augmentation
Augmentations générales
1.0%
Augmentations salariales
Oui
Augmentations générales
Oui
Date d'application
2025-01-01
RTT ou jours supplémentaires
Négociation en cours
Informations techniques
Processeur
Avantages Salariés
v1.590
Canal
Production
Traité le
2025-12-10 01:24
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"content": "U.E.S. CERP REUNION S. I. P. R. SA\n\nPROTOCOLE D’ACCORD \nDES NEGOCIATIONS ANNUELLES OBLIGATOIRES 2025\n==============\n\n\nEntre d’une part, la direction de l’UES CERP REUNION SIPR, selon l’accord du 9 octobre 2007, constituée des sociétés suivantes :\n\n· CERP REUNION SIPR\nSA au capital de 2.566.700 €\nImmatriculée au RCS de SAINT-DENIS sous le n° 310 836 986 \ndont le siège social est 14 rue de l’Abattoir – 97400 SAINT-DENIS\nreprésentée par \t \t\t\t\t, Président Directeur Général et par\t\t, Directrice Générale Déléguée\n\n· CERP REUNION\nSAS au capital de 25.407.000 €\nImmatriculée au RCS de SAINT-DENIS sous le n° 491 962 445\ndont le siège social est 14 rue de l’Abattoir – 97400 SAINT-DENIS\nreprésentée par\t\t\t\t\t, Président et par \t\t\t\t, Directrice Générale\n\n· TRANS SIPR\nSAS au capital de 60.000 €\nImmatriculée au RCS de SAINT-DENIS sous le n° 491 972 501\ndont le siège social est 14 rue de l’Abattoir – 97400 SAINT-DENIS\nreprésentée par \t\t\t\t\t, Président et par \t\t \t\t, Directrice Générale\n\n· SIPR IMMOBILIER\nSAS au capital de 60.000 €\nImmatriculée au RCS de SAINT-DENIS sous le n° 491 953 071\ndont le siège social est 14 rue de l’Abattoir – 97400 SAINT-DENIS\nreprésentée par \t\t\t\t\t, Président et par \t\t\t\t, Directrice Générale\n\nEt d’autre part,\n\nLes organisations syndicales suivantes :\n\n· L’organisation syndicale F.O - représentée par \t\t\t\t, délégué \tsyndical\n\n· L’organisation syndicale U.R. 974 - représentée par\t\t\t, délégué \tsyndical\n\nIl est convenu ce qui suit :\n\n\n\n\n\n1- Il a été décidé d’appliquer l’accord professionnel de salaires du 22 Avril 2025 dans la branche de la répartition pharmaceutique, relatif à la grille des rémunérations mensuelles brutes minimales garanties, applicable à partir du 1er janvier 2025.\n\n\t L’accord de branche du 22 avril 2025 consiste en :\n\n Une augmentation de la grille des rémunérations mensuelles brutes minimales garanties au 1er \t Janvier 2025 de 1 % pour tous les coefficients.\n\n Une augmentation de la grille des rémunérations mensuelles brutes minimales garanties au 1er \t Juillet 2025 de 1 % pour tous les coefficients.\n\n2- Il a été décidé de lancer une consultation auprès de plusieurs organismes de prévoyance, afin d’étudier les possibilités d’améliorer les prises en charges des frais de santé (mutuelle) des collaborateurs.\n\n3- Dans le cadre des discussions sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail, il a été décidé d’étudier la possibilité d’organiser le temps de travail dans les services de manière à pouvoir libérer un après-midi par semaine. \n\n\n\nFait à Saint-Denis, le 24/10/2025\n\nEn 3 exemplaires\n\n\nLes Organisations Syndicales\t\t\t\t La Direction\n\nDélégué Syndical F.O. Le Président Directeur Général\n \n\n\n\n\nDélégué Syndical U.R. 974 La Directrice Générale Déléguée",
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