CONSEIL APPROVIS RESTAUR ENTREP COMMERC (CAREC)

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L’augmentation sera rétroactive au 1er janvier 2026 et sera mise en place sur le bulletin de paie du mois de mars 2026 dont le paiement interviendra début avril 2026 (base salaires fixes bruts décembre 2025).\n\nLe pourcentage d’augmentation générale qui sera appliqué dépendra du niveau de classification de l’employé :\n\n\tNiveau\n\t%AG\n\n\tI\n\t0,5%\n\n\tII\n\t0,5%\n\n\tIII\n\t0,8%\n\n\tIV\n\t0,8%\n\n\tV\n\t0,8%\n\n\n\n\nCette mesure produira ses effets en 2026 uniquement.\n\nArticle 3 : Augmentations générales de salaires des Agents de Maîtrise de la société MRS Paris\n\nLes Agents de maîtrise niveau VI, dont l’intitulé de poste est Chef de Groupe, Chef Pâtissier, Responsable point de restauration, Responsable point de vente, Responsable cafétéria AM ou Responsable Room Service (i), titulaires, au 1er janvier 2026, d’une ancienneté d’au moins 12 mois révolus, et (ii) n’ayant pas bénéficié d’augmentation individuelle en 2025 ou sur le premier trimestre 2026, bénéficieront d’une augmentation de 0.8% de leur salaire de base brut (hors augmentation liée à une promotion pour un poste un niveau de supérieur*). 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