ITRON FRANCE
L’accord prévoit que la négociation du protocole d’accord préélectoral unique aura lieu au seul niveau de l’entreprise pour les élections prévues en 2026. Il définit le nombre et la composition des collèges électoraux à partir des groupes et classes d’emplois issus de la CCN de la métallurgie du 7 février 2022 et précise le cahier des charges du vote électronique.
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Informations CSE
En vigueur
Modalité de vote
vote par Internet
Autres informations
Élections professionnelles prévues pour l’année 2026, simultanément pour l’ensemble des établissements de la Société, Vote électronique par Internet, Prorogation des mandats jusqu’au 22 juin 2026
CSE en place
Oui
Accord élection CSE
Oui
Fin initiale mandat
2026-04-30
Fin mandat (prorogée)
2026-06-22
Informations techniques
Processeur
Avantages Salariés
v1.590
Canal
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Ainsi : \n· le 1er collège réunissait les salariés relevant des coefficients 170 à 240 inclus (niveaux I, II et III),\n· le 2e collège réunissait les salariés relevant des coefficients 255 à 395 (niveaux IV et V),\n· le 3e collège réunissait les ingénieurs et cadres, lorsque leur effectif excédait 25 salariés au sein de l’établissement.\n\nToutefois, la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022, entrée en vigueur le 1ᵉʳ janvier 2024, a réformé le système de classification des emplois, rendant obsolète la répartition précitée.\n\nDans ce contexte, les Parties entendent redéfinir la composition des collèges électoraux sur la base des groupes et classes d’emplois issus de la nouvelle convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022.\n\nEn dernier lieu, l’accord du 22 juin 2022 relatif au fonctionnement des instances représentatives du personnel prévoit le recours au vote électronique pour l’organisation des élections. Les Parties entendent préciser le cahier des charges afférent.\n\nPour l’ensemble de ces raisons, les Parties se sont réunies le 17 et 23 mars 2026 et sont convenues de l’accord suivant. \n\nCelui-ci vise ainsi à :\n\n· prévoir que la négociation du protocole d’accord préélectoral aura lieu au seul niveau de l’entreprise,\n\n· définir le nombre et la composition des collèges électoraux sur la base des groupes et classes d’emplois de la convention collective nationale de la métallurgie du 7 février 2022 (CCN), \n\n· définir le cahier des charges relatif au vote électronique. \n\n\nNÉGOCIATION DU PROTOCOLE D’ACCORD PRÉÉLECORAL AU NIVEAU DE L’ENTREPRISE\n\nEn vue de l’organisation des élections membres de la délégation du personnel au sein de chacun des comités sociaux et économiques prévues en 2026 (ci-après les « Élections »), un protocole d’accord préélectoral unique sera négocié au seul niveau de la Société.\n\n\nNOMBRE ET COMPOSITION DES COLLÈGES ÉLECTORAUX \n\nConformément aux dispositions de l’article L. 2314-12 du code du travail, le nombre et la composition des collègues électoraux pour les Élections seront définis comme suit.\n\nAu sein de l’établissement de Mâcon, le nombre et la composition des collèges électoraux seront les suivants :\n\n\tCollèges\n\tGroupes et classes d’emplois de la CCN\n\n\tCollège 1\n\tA1 à C5\n\n\tCollège 2\n\tC6 à E10\n\n\tCollège 3\n\tÀ partir de F11\n\n\n\nAu sein de l’établissement de Meudon (auquel est rattaché le site de Saint-Priest), les 1er et 2e collèges susvisés seront fusionnés, de sorte que le nombre et la composition des collèges seront les suivants :\n\n\tCollèges\n\tGroupes et classes d’emplois de la CCN\n\n\tCollège (i)\n\tA1 à E10\n\n\tCollège (ii)\n\tÀ partir de F11\n\n\n\nAu sein de l’établissement de Massy, l’effectif des ingénieurs et cadres étant inférieur à 25, le nombre et la composition des collèges seront les suivants :\n\n\tCollèges\n\tGroupes et classes d’emplois de la CCN\n\n\tCollège 1\n\tA1 à C5\n\n\tCollège 2\n\tÀ partir de C6\n\n\n\nLes alternants seront répartis comme suit selon la « famille » à laquelle ils relèvent en application des dispositions de l’article 62.4 de la CCN (certains des niveaux de formations dont l’obtention peut être visée au sein de chacune de ces familles sont donnés à titre d’illustrations uniquement) :\n\n· famille 1 (BEP/CAP) : Collège 1 ou (i),\n\n· famille 2 (Bac) = Collège 1 ou (i),\n\n· famille 3 (Bac+2/3) = Collège 2 ou (i),\n\n· famille 4 (Bac +4/5 et plus) = Collège 2 ou (i).\n\n\nCAHIER DES CHARGES DU VOTE ÉLECTRONIQUE\n\nLes Parties confirment que les Élections auront lieu par vote électronique. \n\nLe cahier des charges afférent à ce vote électronique est annexé au présent accord.\n\n\nPORTÉE\n\nLes dispositions du présent accord se substituent aux dispositions contraires ayant le même objet des précédents accords collectifs conclus au niveau de la Société et/ou d’un ou plusieurs de ses établissements.\n\nNotamment, les dispositions de l’article 1 du présent accord, se subsistent aux dispositions de la Section 1.03 de l’accord du 2 juin 2022 sur le fonctionnement des instances représentatives du personnel, prévoyant que l’attribution d’heures de délégation est fixée localement par chaque accord préélectoral (une telle attribution ayant désormais vocation à être fixée dans le seul protocole d’accord préélectoral négocié au niveau de la Société). \n\n\nENTRÉE EN VIGUEUR DE L’ACCORD\n\nLe présent accord entre en vigueur à compter de la date de sa signature par l’ensemble des OSR.\n\n\nDURÉE DE L’ACCORD\n\nLe présent accord s’applique jusqu’au 22 juin 2026. Il cessera de produire ses effets à expiration, et ce conformément aux dispositions de l’article L. 2222-4 du code du travail.\n\n\nRÉVISION\n\nLe présent accord pourra être révisé, conformément aux dispositions de l’article L. 2232-23-1 (en l’absence de délégué syndical) ou L. 2261-7-1 (en présence d’un ou plusieurs délégués syndicaux) du code du travail, dans les conditions suivantes : \n\n1. toute demande devra être notifiée par lettre recommandée avec accusé de réception à chacune des parties signataires et adhérentes et comporter en outre les dispositions dont la révision est demandée et les propositions de remplacement,\n\n1. les parties ouvriront les négociations dans le délai d’un mois suivant réception de la demande de révision,\n\n1. les dispositions de l’accord dont la révision est demandée resteront en vigueur jusqu’à la conclusion éventuelle d’un nouvel accord.\n\n\nDÉPÔT ET PUBLICITÉ\n\nLes mesures de publicité suivantes seront effectuées :\n\n1. Conformément aux dispositions des articles L.2231-6 et D.2231-4 du code du travail, le présent accord sera déposé sur la plateforme de téléprocédure du ministère du travail, ainsi qu’au Greffe du Conseil de Prud’hommes de Boulogne-Billancourt.\n\n1. En application des dispositions des articles R.2262-1 et suivants du code du travail, le présent accord sera transmis aux Représentants du Personnel et mention de cet accord sera faite sur les panneaux réservés à la Direction pour la communication avec le personnel. De plus, un exemplaire sera mis à disposition des salariés.\n\n\n\n1. Un exemplaire signé du présent accord sera remis aux organisations syndicales représentatives dans l’entreprise et vaudra notification au sens de l’article L.2231-5 du code du travail.\n\nFait à Meudon, le 1er avril 2026 en cinq (5) exemplaires qui seront signés par signature électronique. \n\n\n________________________________\t_____________________________\nPour la Société\tPour la CGT\nX\tX\nDirectrice des relations sociales \tDélégué Syndical Central CGT\n\n\n\n\n\n\n\t_________________________\nPour l’UNSA\nX\nDélégué Syndical Central UNSA\n\n1 | 5\n4 | 6\nAnnexe \nCAHIER DES CHARGES POUR \nLA MISE EN ŒUVRE DU VOTE ELECTRONIQUE\n\n\nPréambule \nLa mise en œuvre du vote électronique vise notamment à :\n· simplifier et sécuriser l’organisation du processus électoral,\n· faciliter le vote pour les salariés en mission ou en déplacement,\n· obtenir en fin de scrutin des résultats sécurisés et affichés en quelques minutes,\n· inscrire le processus électoral dans une démarche de préservation de l’environnement.\nAfin de garantir la sécurité des opérations électorales et la confidentialité du vote, elle est confiée à une société spécialisée dans la mise en œuvre du vote électronique (ci-après le « Prestataire »), mandatée par la Direction.\nLe présent document fixe les modalités de mise en œuvre du vote électronique et les engagements attendus de la part du Prestataire.\nIl est établi conformément aux dispositions du Code du travail relatives à la mise en œuvre du vote électronique pour l'élection des membres de la délégation du personnel du comité social et économique (articles R 2314-5 et suivants).\n\n\nArticle I. Principes généraux\nLes modalités d’organisation et de déroulement des opérations électorales utilisant le vote électronique sont fixées dans le respect des principes généraux du droit électoral.\nAinsi, le système de vote électronique du Prestataire doit permettre de respecter les principes suivants :\n· Vérifier l’identité des électeurs,\n· Assurer l’intégrité du vote,\n· Assurer l’unicité du vote,\n· Assurer l’anonymat et de la sincérité du vote,\n· Assurer la confidentialité et respecter le secret du vote,\n· Assurer la publicité du scrutin.\n\nArticle II. Prestations attendues\nLe Prestataire doit assurer, dans le respect des dispositions du présent cahier des charges :\n· La fourniture d’un système de vote sécurisé (ci-après « le système de vote ») permettant :\n· L’organisation et l’administration du processus de vote ;\n· L’expression du vote par les électeurs ;\n· Le dépouillement et le calcul automatique des résultats du vote ;\n· L’archivage puis la destruction des fichiers.\n· La génération et la transmission sécurisées des codes d’accès (identifiants et mots de passe) aux électeurs ;\n· La génération et la remise sécurisées des clés de déchiffrement des urnes aux titulaires désignés ;\n· La préparation de la notice d’information et du mode d’emploi du vote à l’attention des électeurs ;\n· La supervision du bon fonctionnement du système de vote pendant les opérations de vote ;\n· La disponibilité d’un support technique à l’attention des électeurs pendant la durée des opérations électorales ;\n· La coordination des opérations de vote en relation avec les interlocuteurs internes.\n\nArticle III. Modalités de mise en œuvre du vote électronique\n\nSection 3.1 Choix de la modalité de vote électronique\nLe vote électronique est mis en œuvre via l’unique modalité du vote par Internet. Ainsi, la notion de « vote électronique » mentionnée dans le présent cahier des charges doit s’entendre comme l’utilisation de ce moyen pour procéder au vote.\nSection 3.2 Etablissement des fichiers\nLes fichiers électoraux sont établis dans le respect des dispositions des articles 4 et 5 de l’arrêté du 25 avril 2007 précisant les données devant être enregistrées et les destinataires ou catégories de destinataires de celles-ci.\n\nSection 3.3 Confidentialité, sincérité du vote et stockage des données \nLe système assure la confidentialité des données transmises, notamment de celles des fichiers constitués pour établir les listes électorales des collèges électoraux, ainsi que la sécurité de l'adressage des moyens d'authentification, de l'émargement, de l'enregistrement et du dépouillement des votes.\nLes données relatives aux électeurs inscrits sur les listes électorales ainsi que celles relatives à leur vote seront traitées par des systèmes informatiques distincts, dédiés et isolés, respectivement dénommés fichier des électeurs et contenu de l'urne électronique.\nLe vote émis par chaque électeur est chiffré et stocké dans l'urne électronique dédiée.\nLe contenu des urnes électroniques est inaccessible jusqu’au dépouillement de celles-ci, effectué sous le contrôle des membres du bureau de vote à l’aide des clés de déchiffrement reçues et conservées par ces derniers. \nLes fichiers comportant les éléments d'authentification des électeurs et les clés de déchiffrement de sauvegarde (qui ne seront utilisées qu’en cas de force majeure, c’est-à-dire de la perte de plus de deux clés par les membres du bureau de vote) ne seront accessibles qu'au personnel du Prestataire chargé de la gestion et de la maintenance du système.\nLe système de vote électronique est scellé à l'ouverture et à la clôture du scrutin. Le système de vote électronique garantit également l'impossibilité de reprendre ou de modifier les résultats après la décision de clôture du dépouillement. La procédure de décompte des votes enregistrés doit pouvoir être déroulée de nouveau.\nLes fichiers supports comprenant la copie des programmes sources et des programmes exécutables, les matériels de vote, les fichiers d'émargement, de résultats et de sauvegarde seront conservés jusqu'à l'expiration du délai de recours ou jusqu'à la décision juridictionnelle devenue définitive. A l'expiration de ces délais, ces fichiers supports seront détruits.\n\nSection 3.4 Cellule d'assistance technique et sécurité\nUne cellule d'assistance technique, chargée de veiller au bon fonctionnement et à la surveillance du système de vote électronique, comprenant les représentants du Prestataire est mise en place pendant la durée des opérations de vote.\nElle a notamment pour mission de :\n· Procéder, avant que le vote ne soit ouvert, à un test du système de vote électronique et vérifier que l'urne électronique est vide, scellée et chiffrée par des clés délivrées à cet effet ;\n· Procéder, avant que le vote ne soit ouvert, à un test spécifique du système de dépouillement, à l'issue duquel le système sera scellé ;\n· Contrôler, à l'issue des opérations de vote et avant les opérations de dépouillement, le scellement de ce système.\nEn outre, un dispositif de secours susceptible de prendre le relai en cas de panne du système principal et offrant les mêmes garanties et les mêmes caractéristiques est mis en place. \nEn cas de dysfonctionnement informatique résultant d'une attaque du système par un tiers, d'une infection virale, d'une défaillance technique ou d'une altération des données, le bureau de vote a compétence, après avis des représentants du Prestataire chargé de la mise en œuvre du vote, pour prendre toute mesure d'information et de sauvegarde et notamment pour décider la suspension des opérations de vote.\n\nSection 3.5 Expertise indépendante\nUne expertise indépendante, préalable aux opérations de vote, confirme le respect des prescriptions légales par le système de vote. Le rapport d’expertise est tenu à la disposition de la Commission nationale de l’informatique et des libertés.\nLe recours à des fichiers nominatifs au sens de la loi du 6 janvier 1978 et du RGPD fait l’objet d’une déclaration au registre par la Direction et le Prestataire.\n\nSection 3.6 \nInformation et formation\nChaque salarié dispose d'une notice d'information détaillée sur le déroulement des opérations électorales.\nDe plus, les membres de la délégation du personnel et les membres du bureau de vote bénéficient d'une formation sur le système de vote électronique.\nLe Prestataire fournit toute information et documentation utiles pour répondre à ces exigences.\n\nArticle IV. Déroulement des opérations de vote\n\nSection 4.1 Ouverture et fermeture des scrutins\nLes dates et heures d’ouverture et de clôture des scrutins sont fixées dans le protocole d’accord préélectoral.\nL’ouverture et la fermeture des scrutins sont automatiques.\nLes électeurs ont la possibilité de voter à tout moment pendant la plage d’ouverture des scrutins en se connectant sur le serveur sécurisé propre aux élections.\n\nSection 4.2 Caractéristiques du site de vote \nLe Prestataire assure la programmation du site de vote et notamment la présentation à l’écran des listes de candidats et des bulletins de vote. \nLes professions de foi des listes de candidats sont accessibles sur le site de vote. \nLes logos éventuels des listes de candidats sont affichés sur le site de vote.\nLes formats et poids maximum des logos et professions de foi sont définis dans le protocole d’accord préélectoral.\nAfin de ne pas favoriser une liste ou un vote plutôt qu’un autre, le Prestataire veille à la neutralité de la dimension des bulletins, des tailles de caractères, de la police de caractères. De plus, des espaces identiques sont réservés aux professions de foi et aux logos des différentes listes de candidats.\nPour chaque scrutin, les listes (ainsi que les noms des candidats associés) sont présentées sur une seule et même page (sans défilement).\nLe système propose par défaut le vote pour une liste complète. Le système permet cependant de raturer un ou plusieurs candidats sur la liste sélectionnée.\n\nSection 4.3 Modalités d’accès au site de vote et d’expression du vote\nChaque électeur reçoit, avant le premier tour des élections :\n· l'adresse du serveur de vote,\n· des codes d’accès personnels au serveur de vote, constitués d’un code d’identification personnel et d’un mot de passe générés de manière aléatoire par le système de vote, \n· la date de début et de fin du vote électronique au premier et au deuxième tour.\nLes modalités de transmission des codes d’accès sont définies dans le cadre du protocole d’accord préélectoral, en conformité avec les exigences légales et la jurisprudence.\nL’électeur accède au site de vote en saisissant son identifiant personnel et sa donnée de connexion, définie dans le cadre du protocole d’accord préélectoral, sur la page de connexion au site.\nLa connexion au site de vote est possible via n’importe quel ordinateur, tablette ou smartphone usuels.\nUne fois connecté au site de vote, pour l’élection tant des titulaires que l’élection des suppléants, l’électeur se voit présenter les bulletins de vote correspondant aux scrutins le concernant dans son collège.\nL’électeur valide son vote en saisissant son mot de passe.\nEn cas de perte ou de non-réception de leurs codes d’accès personnels, les électeurs peuvent obtenir de nouveaux codes d’accès, selon une procédure sécurisée, auprès du service Support mis en place par le Prestataire.\nLe service Support du Prestataire est accessible via un numéro Vert sur une plage horaire précisée dans le protocole d’accord préélectoral.\n\nSection 4.4 Suivi des opérations de vote\nLa liste d'émargement n’est accessible qu'aux membres du bureau de vote et à des fins de contrôle du déroulement du scrutin.\nAucun résultat partiel n’est accessible pendant le déroulement du scrutin. Toutefois, le nombre de votants pourra être révélé au cours du scrutin.\n\nSection 4.5 Opérations de dépouillement\nA l’issue des opérations de vote et avant les opérations de dépouillement, les membres du bureau de vote contrôlent la fermeture du scrutin. \nDès la clôture du scrutin, le contenu de l’urne, la liste d’émargement et les serveurs informatiques sont figés, horodatés et scellés automatiquement. \nLe dépouillement se fait par l’activation conjointe d’au moins deux clés de déchiffrement différentes par les membres du bureau de vote (Président, Assesseurs).\nLes membres du bureau de vote signent les procès-verbaux et la liste d’émargement, édités automatiquement par le système de vote.\n\n\nArticle V. Garanties apportées par le Prestataire\nOutre l’engagement de respecter les conditions et les modalités décrites dans le présent cahier des charges, le Prestataire garantit que son service : 1/ fonctionnera conformément à toute documentation fournie ; 2/ sera accessible et utilisable à partir de tout ordinateur, tablette ou smartphone usuels sans installation et 3/ sera conforme aux lois et réglementations françaises applicables au vote électronique."
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"type_dirigeant": "personne morale"
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"nom_complet": "ITRON FRANCE",
"date_creation": "2000-12-22",
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"date_mise_a_jour": "2026-03-03T18:35:28",
"nature_juridique": "5710",
"statut_diffusion": "O",
"etat_administratif": "A",
"nom_raison_sociale": "ITRON FRANCE",
"activite_principale": "26.51B",
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"categorie_entreprise": "ETI",
"date_mise_a_jour_rne": "2024-05-19T16:49:33",
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"matching_etablissements": [
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"adresse": "IMMEUBLE LES MONTALETS 2 RUE DE PARIS 92190 MEUDON",
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"3248"
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"code_postal": "92190",
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"nom_commercial": null,
"libelle_commune": "MEUDON",
"liste_enseignes": null,
"etat_administratif": "A",
"activite_principale": "26.51B",
"caractere_employeur": "O",
"date_debut_activite": "2018-05-14",
"tranche_effectif_salarie": "21",
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"liste_id_organisme_formation": null,
"annee_tranche_effectif_salarie": "2023",
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"tranche_effectif_salarie": "41",
"activite_principale_naf25": "26.51Y",
"annee_categorie_entreprise": "2023",
"section_activite_principale": "C",
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"annee_tranche_effectif_salarie": "2023"
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