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GET 974

Document Interne • Traité le 30/12/2025 • Signé par: Directeur Général

440305845 PME SAINT-DENIS 1 établissement(s)
PDF 30/12/2025

L'accord d'entreprise du 11 décembre 2025 porte sur les négociations annuelles obligatoires 2025 du GET 974. Il prévoit un budget de 17 500 euros brut pour l'augmentation des salaires des salariés CDI au-dessus du SMIC, équivalant à 0,148 euros bruts par heure, effectif en mars 2026. Il inclut une participation employeur de 4 265 euros net aux cartes cadeaux de fin d'année 2025, en collaboration avec le CSE, et une adhésion à FOS Réunion pour des tarifs réduits sur les hébergements.

Augmentations salariales
Augmentation arrow_upward
Augmentations salariales
Oui
Augmentations générales
Oui
Budgets annuels
2026: 17500.0€
Chèques cadeaux
En vigueur check_circle
Plafond par événement
40.0€
Prestataire
CSE
Événements couverts
fin d’année 2025
Budgets annuels
2025: 4265.0€
Informations techniques
Processeur
Avantages Salariés v1.590
Canal
Production
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Le champ d’application sera ainsi précisé pour chaque disposition.\n\nARTICLE 02 : Salaires effectifs \n\nLa Direction s’engage à allouer un budget de 17 500 euros brut à l'augmentation des salaires des salariés en contrat à durée indéterminé qui sont au-delà du SMIC c’est-à-dire uniquement le personnel ayant un salaire de plus de 11,88 € brut de l’heure. Ce budget sera réparti de manière équitable entre tous les salariés concernés, ceci équivaut ainsi à une augmentation de 0,148 euros bruts par heure par salarié en prenant en considération les taux et volumes horaires de base de décembre 2025. Elle sera effective à compter du mois de mars 2026.\n\nARTICLE 03 : Amélioration du pouvoir d’achat\n\nLa Direction s’engage à allouer un budget de 4 265 € net pour une participation employeur aux cartes cadeau de fin d’année 2025. Ceci se réalisera en collaboration avec le CSE qui allouera également un budget de 2 535 € net. Ainsi, une carte cadeau d’une valeur nominale totale de 40€ par salarié sera distribué à l’ensemble des salariés présents à la signature du présent accord soit 170 personnes. \n\nARTICLE 04 : Activités sociales et culturelles\n\nLa Direction souhaite mettre en place une adhésion annuelle à FOS Réunion afin de permettre au personnel du GET 974 de bénéficier de tarifs réduits sur de la location d’hébergement sur divers sites de l’île de la Réunion. Une note d’information avec davantage de précisions sera transmise au personnel du GET 974 dès lors que l’adhésion sera effective. \n\nLa Direction s’engage à organiser une rencontre entre les membres du CSE et la Direction de FOS Réunion. \n \nARTICLE 05 : Durée de l’accord\n\nLe présent accord est à durée déterminée et est conclu dans le cadre des négociations annuelles obligatoires au titre de l’année 2025. Les dates d’application des différentes mesures figurent dans les articles. \n\nARTICLE 06 : Dénonciation de l’accord\n\nLe présent accord étant conclu pour une durée déterminée dans le cadre des NAO au titre de 2025, celui-ci ne peut faire l’objet d’une dénonciation et ce, par application de l’article L.2222-4 du Code du travail. \n\nARTICLE 07 : Révision\n\nConformément à l’article L.2261-7 du Code du travail, les parties signataires du présent accord ont la faculté de le réviser. La demande de révision peut intervenir à tout moment, à l’initiative de l’une des parties signataires. Elle doit être notifiée, par lettre recommandée avec avis de réception aux autres signataires ainsi qu’à l’ensemble des organisations syndicales représentatives non signataires.\n\nTout signataire introduisant une demande de révision doit l’accompagner d’un projet sur les points révisés. Toute modification du présent accord donnera lieu à l’établissement d’un avenant. Ce dernier sera soumis aux mêmes formalités de publicité et de dépôt que celles donnant lieu à la signature du présent accord. L’avenant de révision devra être signé par au moins l’une des organisations syndicales représentatives de salariés signataires de l’accord selon les dispositions légales en vigueur. L’avenant se substituera de plein droit aux dispositions du présent accord qu’il modifie, conformément aux dispositions légales. \n\nARTICLE 08 : Dépôt de l’accord\n\nLe présent accord est établi en 9 exemplaires originaux, sous format papier, pour remise à chaque délégation signataire et pour les dépôts suivants, dans le respect de l’article D.2231-2 du Code du travail :\n· 2 exemplaires à la DREETS dont un sous format papier et un sous format électronique\n· 1 exemplaire au Secrétariat Greffe du Conseil des Prud’hommes de Saint Denis.\n\nLes formalités de dépôt seront accomplies par le GET 974.\n\nA l’issue de ces formalités de dépôt, le texte du présent accord fera l’objet de mesure de publicité auprès des salariés du GET 974.\n\nFait à Saint Denis, le 11 décembre 2025,\n\nEn 8 exemplaires,\n\nPour les organisations syndicales :\n\n· CFDT, XXX\nDélégué syndical\n\n· CGTR, XXX\nDélégué syndical\n\n· UNSA, XXX\nDélégué syndical\n\n\nPour la Direction du GET 974 :\n\n· XXX, \nDirecteur Général\nAccord d’entreprise du 11 décembre 2025 – GET 974 - NAO 2025 - Page 3 sur 4",
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