M.C.F. (M.C.F.)
L’accord aménage l’organisation du temps de travail pour les ouvriers sur chantier et à l’atelier, avec des horaires fixes, une alternance de semaines travaillées et des modalités pour les heures supplémentaires incluant majorations et récupérations. Il entre en vigueur le 1er avril 2025 pour une durée indéterminée et prévoit un suivi annuel par le CSE.
Informations techniques
Processeur
Avantages Salariés
v0.590
Canal
Production
Traité le
2025-11-20 06:29
Données extraites (JSON)
Staff Only
Document source (JSON)
{
"details": {
"id": "ACCOTEXT000052486953",
"url": "texte/acco/ACCO/TEXT/00/00/52/48/69/ACCOTEXT000052486953.xml",
"siret": "81942324500011",
"nature": "ACCORD",
"numero": "T03925061023",
"themes": [
{
"code": "052",
"groupe": "03",
"libelle": "Heures supplémentaires (contingent, majoration)"
},
{
"code": "060",
"groupe": "03",
"libelle": "Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail"
}
],
"codeApe": "4391B",
"dateFin": 32472144000000,
"dateMaj": 1761868800000,
"origine": "ACCO",
"secteur": "Travaux de couverture par éléments",
"codeIdcc": "1597",
"fileSize": "69,2 Ko",
"dateDepot": 1760054400000,
"dateEffet": 1743465600000,
"dateTexte": 1743379200000,
"syndicats": [],
"attachment": {
"date": 1742368440000,
"name": null,
"title": null,
"author": null,
"content": "accord entreprise\n\nEntre :\nL’entreprise …, \nDont le siège social est situé à …,\nImmatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés sous le numéro … et représentée par … en qualité de Dirigeant, \n\nEt \nMonsieur … en qualité du membre du comité social et économique\n\nIl est convenu ce qui suit :\n\nPréambule \nDepuis le 1er juillet 2018, l’entreprise a fait évoluer certaines de ses pratiques, afin de se mettre en conformité avec la nouvelle rédaction de la Convention collective nationale des Ouvriers du 8 octobre 1990 révisée le 7 mars 2018. Toutefois, cette nouvelle rédaction vient d’être remise en cause. \nPartant du constat que l’activité de l’entreprise nécessite de conserver à son niveau des avancées importantes issues du texte révisé, tant pour les salariés que pour l’entreprise, et soucieuses de préserver cet équilibre global, les parties ont décidé d’aménager le régime des déplacements applicable à l’entreprise, comme suit : \n\n\n\n\nArticle 1 : Organisation du temps de travail\nLes ouvriers sur chantier : \nHoraire de travail.\n· L’embauche est fixée à 7h30, heure d’arrivée sur le chantier\n· Le temps de travail effectif hebdomadaire sur chantier est fixé à 35 heures en moyenne.\n· Suivant une alternance : une semaine à 4 jours, une semaine à 5 jours.\n· Le vendredi sera non travaillé une semaine sur deux, selon un planning communiqué en début d’année.\n· En cas de besoin, le planning pourra être modifié en respectant un délai de prévenance de 5 jours\n· Heures supplémentaires\n· Les heures supplémentaires calculées en moyenne sur deux semaines seront indemnisées de la manière suivante.\n· Les heures supplémentaires de la 36ème à la 43ème heure seront majorées à hauteur de 25%\n· A partir de la 43ème heures, les heures supplémentaires feront l’objet d’une récupération sur la base d’une 1,1 heure de récupération pour une heure de travail effectif. \n· Les heures de récupération seront fixées en concertation avec le chef d’entreprise.\nLorsque les déplacements seront indemnisés au taux horaire, ils ne pourront se cumuler avec le versement de l’indemnité conventionnelle de trajet.\n\nLes ouvriers à l’atelier : \nHoraires de travail\n· L’embauche est fixée à 7h30 heure d’arrivée à l’atelier.\n· La journée de travail se termine à 16h00.\n· Le vendredi est non travaillé une semaine sur deux, selon un planning communiqué en début d’année. \n· En cas de besoin, le planning pourra être modifié en respectant un délai de prévenance de 5 jours.\n· Le temps de travail effectif hebdomadaire moyen sur 2 semaines est de 35 heures.\n\n\n\n· Heures supplémentaires :\n· Les heures supplémentaires de la 36ème à la 43ème heure seront majorées à hauteur de 25%. \n· A partir de la 44ème heures, les heures supplémentaires feront l’objet d’une récupération sur la base de 1,1 heure de récupération pour 1 heure de travail effectif. \n· Les heures de récupération seront fixées en concertation avec le chef d’entreprise.\n\nArticle 2 : Durée de l’accord\nLe présent accord est conclu pour une durée indéterminée. Il entrera en vigueur à compter du 1er avril 2025. \n\nArticle 3 : Suivi de l’accord\nLes membres élus du comité social et économique (CSE) seront consultés une fois par an sur l’évolution de l’application de cet accord.\n\nArticle 4 : Formalités \nLe présent accord sera déposé en ligne sur le site du ministère du Travail (https://www.teleaccords.travail-emploi.gouv.fr/PortailTeleprocedures/) par l’entreprise ou la société et remis au secrétariat-greffe du Conseil de prud’hommes de Lons le Saunier. \nIl sera en outre publié par l’Administration sur le site de Légifrance dans son intégralité.\n\nArticle 5 : Révision et dénonciation de l’accord\nConformément à l’article L 2222-5 du Code du travail, le présent accord pourra être révisé, à compter d’un délai d’application de 3 ans, dans les conditions prévues par la loi.\n\n\n\n\nConformément à l’article L 2222-6 du Code du Travail, le présent accord pourra également être entièrement ou partiellement dénoncé par l’une ou l’autre des parties, en respectant un préavis de 3 mois, dans les conditions prévues par la loi.\nFait le 31 mars 2025 à la Chapelle sur Furieuse, en 3 exemplaires.\nPour l’entreprise : Monsieur …, en qualité de chef d’entreprise.\nEt \nMonsieur … en qualité du membre du comité social et économique\n\n\n\t\t2",
"keywords": null,
"language": "fr",
"content_type": "application/vnd.openxmlformats-officedocument.wordprocessingml.document",
"content_length": 4280
},
"titreTexte": "Annualisation",
"signataires": [
"93"
],
"refInjection": "MD-20251104_054703_852_AEQUOT",
"relevantDate": 1743379200000,
"dateDiffusion": 1762214400000,
"raisonSociale": "M.C.F.",
"attachementUrl": "/2025/03/31/T03925061023-81942324500011.docx",
"idTechInjection": "index_DATA_ACCORD_ACCOTEXT000052486953",
"adressesPostales": [],
"codeUniteSignataire": "05",
"conformeVersionIntegrale": true
},
"overview": {
"nor": null,
"num": null,
"date": null,
"etat": null,
"idcc": "1597",
"text": null,
"type": null,
"nature": null,
"origin": "ACCO",
"themes": [
"Autres dispositions durée et aménagement du temps de travail",
"Heures supplémentaires (contingent, majoration)"
],
"titles": [
{
"id": "ACCOTEXT000052486953",
"cid": "ACCOTEXT000052486953",
"title": "Annualisation",
"nature": null,
"endDate": null,
"startDate": null,
"legalStatus": null
}
],
"conforme": true,
"jorfText": null,
"motsCles": [],
"sections": [],
"reference": "T03925061023",
"autreResume": [],
"moreArticle": false,
"numParution": null,
"appellations": [],
"idAttachment": null,
"dateDiffusion": "2025-11-04T00:00:00.000+0000",
"dateSignature": "2025-03-31T00:00:00.000+0000",
"raisonSociale": "M.C.F.",
"sizeAttachment": "4280",
"datePublication": null,
"resumePrincipal": [],
"additionalResult": {},
"dossiersLegislatifs": [],
"descriptionFusionHtml": null
}
}
Données INSEE
{
"siege": {
"epci": "200071595",
"cedex": null,
"siret": "81942324500011",
"geo_id": "39103_0023",
"region": "27",
"adresse": "RTE DE BY 39110 LA CHAPELLE-SUR-FURIEUSE",
"commune": "39103",
"latitude": "47.000799",
"est_siege": true,
"liste_rge": [
"2361D109",
"2361D111",
"2361D112",
"2361D114",
"3101D110",
"3101D111",
"3101D113",
"3101D114"
],
"liste_uai": null,
"longitude": "5.862358",
"type_voie": "RTE",
"liste_idcc": [
"1597",
"2609"
],
"code_postal": "39110",
"coordonnees": "47.000799,5.862358",
"departement": "39",
"geo_adresse": "Chemin de By 39110 La Chapelle-sur-Furieuse",
"numero_voie": null,
"libelle_voie": "DE BY",
"liste_finess": null,
"liste_id_bio": null,
"date_creation": "2016-04-01",
"libelle_cedex": null,
"date_fermeture": null,
"nom_commercial": "M.C.F.",
"libelle_commune": "LA CHAPELLE-SUR-FURIEUSE",
"liste_enseignes": null,
"date_mise_a_jour": null,
"indice_repetition": null,
"code_pays_etranger": null,
"complement_adresse": null,
"etat_administratif": "A",
"activite_principale": "43.91B",
"caractere_employeur": "O",
"date_debut_activite": "2022-12-31",
"distribution_speciale": null,
"libelle_pays_etranger": null,
"date_mise_a_jour_insee": "2025-01-23T03:21:19",
"libelle_commune_etranger": null,
"tranche_effectif_salarie": "12",
"liste_id_organisme_formation": null,
"annee_tranche_effectif_salarie": "2023",
"statut_diffusion_etablissement": "O",
"activite_principale_registre_metier": "4332AA"
},
"sigle": null,
"siren": "819423245",
"finances": null,
"dirigeants": [
{
"nom": "FAIVRE (FAIVRE)",
"prenoms": "XAVIER MARIE GABRIEL",
"qualite": "Gérant",
"nationalite": null,
"type_dirigeant": "personne physique",
"date_de_naissance": "1964-04",
"annee_de_naissance": "1964"
},
{
"nom": "GILLES (GILLES)",
"prenoms": "BENOIT MARIE BERTRAND",
"qualite": "Gérant",
"nationalite": null,
"type_dirigeant": "personne physique",
"date_de_naissance": "1987-07",
"annee_de_naissance": "1987"
}
],
"complements": {
"est_bio": false,
"est_ess": false,
"est_rge": true,
"est_uai": false,
"est_siae": false,
"type_siae": null,
"est_finess": false,
"est_l100_3": false,
"liste_idcc": [
"1597",
"2609"
],
"est_qualiopi": false,
"est_association": false,
"egapro_renseignee": false,
"est_alim_confiance": false,
"est_service_public": false,
"bilan_ges_renseigne": false,
"est_societe_mission": false,
"est_patrimoine_vivant": false,
"est_achats_responsables": false,
"est_organisme_formation": false,
"identifiant_association": null,
"collectivite_territoriale": null,
"est_entrepreneur_spectacle": false,
"est_entrepreneur_individuel": false,
"liste_id_organisme_formation": null,
"statut_entrepreneur_spectacle": null,
"convention_collective_renseignee": true
},
"nom_complet": "M.C.F. (M.C.F.)",
"date_creation": "2016-04-01",
"date_fermeture": null,
"date_mise_a_jour": "2025-11-19T09:25:59",
"nature_juridique": "5499",
"statut_diffusion": "O",
"etat_administratif": "A",
"nom_raison_sociale": "M.C.F.",
"activite_principale": "43.91B",
"caractere_employeur": null,
"categorie_entreprise": "PME",
"date_mise_a_jour_rne": "2024-05-19T16:49:33",
"nombre_etablissements": 1,
"date_mise_a_jour_insee": "2024-03-22T14:26:06",
"matching_etablissements": [
{
"epci": "200071595",
"siret": "81942324500011",
"geo_id": "39103_0023",
"region": "27",
"adresse": "RTE DE BY 39110 LA CHAPELLE-SUR-FURIEUSE",
"commune": "39103",
"latitude": "47.000799",
"est_siege": true,
"liste_rge": [
"2361D109",
"2361D111",
"2361D112",
"2361D114",
"3101D110",
"3101D111",
"3101D113",
"3101D114"
],
"liste_uai": null,
"longitude": "5.862358",
"liste_idcc": [
"1597",
"2609"
],
"code_postal": "39110",
"ancien_siege": false,
"liste_finess": null,
"liste_id_bio": null,
"date_creation": "2016-04-01",
"date_fermeture": null,
"nom_commercial": "M.C.F.",
"libelle_commune": "LA CHAPELLE-SUR-FURIEUSE",
"liste_enseignes": null,
"etat_administratif": "A",
"activite_principale": "43.91B",
"caractere_employeur": "O",
"date_debut_activite": "2022-12-31",
"tranche_effectif_salarie": "12",
"liste_id_organisme_formation": null,
"annee_tranche_effectif_salarie": "2023",
"statut_diffusion_etablissement": "O"
}
],
"tranche_effectif_salarie": "12",
"annee_categorie_entreprise": "2023",
"section_activite_principale": "F",
"nombre_etablissements_ouverts": 1,
"annee_tranche_effectif_salarie": "2023"
}