ORSAC (ORSAC)
Accord d'ouverture des négociations annuelles obligatoires portant sur les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes pour 2025 au Centre Psychothérapique de l'Ain. Les négociations ont porté sur l'égalité professionnelle et la qualité de vie au travail, avec communication de données via la BDES. Les parties confirment qu'aucun écart de rémunération n'existe grâce à l'application de la Convention Collective Nationale FEHAP.
Informations techniques
Processeur
Avantages Salariés
v0.590
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Production
Traité le
2025-11-11 21:45
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